Términos de Uso

Las reglas del juego para mantener esta comunidad transparente y respetuosa.

Última actualización: Noviembre 2025

Uso Aceptable de la Plataforma

Al usar RankingLaboral, aceptas las siguientes condiciones:

Edad Mínima

Debes ser mayor de 18 años para usar esta plataforma.

Cuentas Individuales

Las cuentas son solo para individuos. Las empresas no pueden crear cuentas para evaluarse a sí mismas ni manipular calificaciones.

Experiencia Real

Solo puedes contribuir información basada en tu experiencia personal real. No inventes datos ni publiques información de segunda mano.

Una Cuenta por Persona

No puedes crear múltiples cuentas para evadir restricciones o manipular el sistema.

Contenido Prohibido

Las siguientes contribuciones serán eliminadas y pueden resultar en la suspensión de tu cuenta:

Información Personal Identificable

No publiques nombres completos, emails públicos, números de teléfono, direcciones, o cualquier información que pueda identificar a individuos específicos (incluido tú mismo).

Difamación y Contenido Falso

No publiques información falsa, difamatoria, o con la intención deliberada de dañar la reputación de personas o empresas sin fundamento real.

Lenguaje Ofensivo o Discriminatorio

No se permite contenido que incluya insultos, lenguaje discriminatorio, amenazas, acoso, o discurso de odio basado en raza, género, religión, orientación sexual, o cualquier otra característica protegida.

Spam y Promoción

No uses la plataforma para promocionar productos, servicios, o cualquier actividad comercial. No publiques enlaces spam o contenido irrelevante.

Violación de Propiedad Intelectual

No publiques contenido que viole derechos de autor, marcas registradas, o secretos comerciales de terceros.

Contribuciones Falsas o Manipuladas

No publiques reseñas inventadas, datos salariales falsos, o información manipulada. No intentes inflar o reducir artificialmente las calificaciones de empresas.

Verificación de Contribuciones

La verificación es un proceso opcional que certifica que tu contribución proviene de experiencia real:

La verificación es opcional: Puedes contribuir sin verificar y tu aporte es igualmente válido.

Email corporativo: Si eliges verificar, usamos tu email corporativo solo para confirmar tu empleo. Este email nunca se muestra públicamente.

No compartas credenciales: Nunca compartas tus credenciales de verificación con terceros.

Todas las contribuciones cuentan: Las contribuciones sin verificar son igualmente importantes y contribuyen a las estadísticas agregadas.

Moderación y Cumplimiento

Nos tomamos en serio mantener la calidad y veracidad de la información en la plataforma:

Revisión Automatizada y Humana

Todas las contribuciones pasan por filtros automatizados para detectar contenido prohibido. Además, nuestro equipo de moderación humana revisa reportes y casos flaggados.

Eliminación de Contenido

Nos reservamos el derecho de eliminar cualquier contribución que viole estos términos, sin previo aviso. Las contribuciones eliminadas no afectarán tu capacidad de acceder a contenido de otros.

Suspensión de Cuentas

El abuso repetido de la plataforma, publicación de contenido prohibido, o intentos de manipular el sistema pueden resultar en la suspensión temporal o permanente de tu cuenta.

Apelaciones

Si crees que tu contenido fue eliminado o tu cuenta suspendida por error, puedes apelar contactándonos en contacto@rankinglaboral.com.

Propiedad Intelectual

Tu Contenido

Mantienes la propiedad de las contribuciones que publicas (reseñas, salarios, experiencias).

Licencia a RankingLaboral

Al publicar, nos otorgas una licencia mundial, no exclusiva, libre de regalías para usar, publicar, distribuir y agregar tu contenido en la plataforma.

Datos Agregados

Podemos usar datos agregados (no identificables) derivados de tu contenido para generar estadísticas, análisis y reportes.

Marca RankingLaboral

Todos los derechos de la plataforma, diseño, logos y marcas de RankingLaboral son propiedad exclusiva de RankingLaboral.com y están protegidos por leyes de propiedad intelectual.

Limitación de Responsabilidad

Servicio "Como Está"

RankingLaboral se proporciona "tal cual" sin garantías de ningún tipo. No garantizamos la exactitud, completitud o utilidad de la información proporcionada por terceros en la plataforma.

Decisiones Personales

No somos responsables de las decisiones laborales o financieras que tomes basándote en la información de esta plataforma. La información es proporcionada por usuarios y debe usarse como referencia únicamente.

Contenido de Terceros

No somos responsables del contenido publicado por usuarios. Aunque moderamos activamente, no podemos garantizar que todo el contenido sea preciso o apropiado.

Límites de Responsabilidad

En ningún caso seremos responsables por daños indirectos, incidentales, especiales o consecuentes que resulten del uso o incapacidad de usar la plataforma.

Eliminación de Cuenta

Puedes eliminar tu cuenta en cualquier momento desde la configuración de tu perfil.

Al eliminar tu cuenta, tus datos personales (email, nombre de usuario) serán eliminados de nuestros sistemas.

⚠️

Las contribuciones ya publicadas pueden permanecer en la plataforma de forma anónima (sin vinculación a tu identidad) para mantener la integridad de las estadísticas agregadas.

⚠️

Los datos agregados ya calculados (promedios de salarios, ratings) no pueden revertirse una vez publicados, pero no contendrán información identificable.

Cambios a estos Términos

Podemos actualizar estos Términos de Uso ocasionalmente. Cuando hagamos cambios importantes, te notificaremos por email y/o mediante un aviso prominente en la plataforma.

El uso continuado de la plataforma después de cambios en los términos constituye tu aceptación de los nuevos términos.

¿Preguntas sobre estos Términos?

Si tienes preguntas sobre estos Términos de Uso o necesitas reportar una violación, contáctanos: